L’Ufficio Studi della Camera di Commercio di Crotone ha elaborato i dati dell’ultima indagine campionaria a cadenza trimestrale sulla domanda di lavoro espressa dalle imprese dell’industria e dei servizi, realizzata da Unioncamere e dall’ANPAL nell’ambito del Sistema Informativo Excelsior, relativi alle previsioni occupazionali per il periodo Febbraio – Aprile 2022.
L’elaborazione di tali dati consente alla Camera di Commercio, attraverso il suo Ufficio Studi, di intensificare il monitoraggio sul mercato del lavoro, rendendo ancora più tempestivo e puntuale lo scenario previsionale dell’occupazione nel sistema imprenditoriale regionale.
I dati presentati, sono frutto di interviste realizzate direttamente con gli imprenditori dislocati su tutto il territorio della provincia di Crotone, ai quali viene chiesto di fornire previsioni occupazionali; nello specifico, si tratta dei dati sulle assunzioni programmate dalle imprese crotonesi per il periodo Febbraio – Aprile 2022.
“La crescita della domanda di lavoro risulta rallentata rispetto a gennaio ma pur sempre positivo il confronto con l’anno scorso, condizione legata ai rialzi dei costi energetici e alle difficoltà di approvvigionamento delle materie prime – è il commento del Commissario straordinario della Camera di commercio di Crotone Alfio Pugliese – l’auspicio è che la crescita possa velocemente avvenire e dare luogo ad un’effettiva ripresa economica”.
I dati evidenziano una previsione occupazionale di 1.320 nuove assunzioni di cui 480 nel mese di Febbraio 2022 nella provincia di Crotone, di 5.000 nella regione Calabria e complessivamente in Italia circa 318.000. Crescono di 140 gli ingressi previsti dalle imprese crotonesi per il mese di Febbraio rispetto allo stesso mese dell’anno precedente.
Nel 23% dei casi le entrate saranno stabili, ossia con contratti a tempo indeterminato o di apprendistato, mentre per il restante 77% si tratterà di contratti a termine; nello specifico, di contratti a tempo determinato o altra tipologia contrattuale con durata predefinita.
